المعهد الفرنسي بمكناس: توظيف مسؤول أو مسؤولة عن حصص اللغات. آخر أجل هو 11 مارس 2013 
 

L’Institut français du Maroc- Site de Meknès

 


Recrute

Un(e) Responsable des cours de langue

Poste en CDI, à compter du 1er avril 2013


Missions:
Placé(e) sous l'autorité du Directeur de l'Institut, en liaison avec le secrétariat général et l’attaché de coopération pour le français basé à Rabat, il (elle) assumera des responsabilités de gestion administrative, commerciale, marketing et pédagogiques.

Responsabilités gestion administrative:
- L’encadrement d’une équipe de 3 personnes (1 coordinatrice pédagogique, 1 gestionnaire administratif, 1 chargé de clientèle / responsable qualité);
- L’encadrement d’une équipe de 4 enseignants mensualisés chargés chacun de missions transversales;
- L’encadrement et la coordination d’une équipe pédagogique d’environ 80 enseignants vacataires;
(recrutement, supervision des vacations mensuelles, supervision des formations initiale et continue, visites de cours, remédiation);
- L’organisation des sessions des cours de langue (groupes, niveaux, horaires) sur les différents sites d’enseignement;
- Le suivi des annexes;
- La mise en place et l’organisation des certifications (DELF-DALF, TCF);
- Le suivi de la vente et de l’organisation des cours en entreprise;
- Le suivi de la vente et de l’organisation des cours à destination des publics étudiants.

Responsabilité gestion commerciale et marketing

- Le développement d’annexes;
- Le développement de nouveaux produits;
- La recherche de clientèle particulièrement étudiante et en entreprise;
- La mise en place et le suivi des partenariats institutionnels (académie, collèges, associations);
- La définition et la mise en place de la communication des cours de langue (FLE, FOS, FOU), ateliers théâtre et médiathèque ; en lien avec le chargé de communication;
- La définition des besoins en matière de vente de manuels et l’analyse après chaque session des résultats des ventes.

Responsabilités pédagogiques en lien étroit avec la coordination pédagogique:

- Choix du matériel pédagogique : méthodes, supports en coordination avec l’ACPF;
- Supervision de l’organisation et de la passation des tests de positionnement, de l’organisation du DELF /DALF;
- Elaboration du programme de formation initiale et continue des enseignants;
- Formation des équipes des examinateurs et des correcteurs;
- Elaboration de plans de formation et de modules FLE / FOS;
- Coordination de l’équipe enseignante (visites de classes, remédiation);
- Travail avec le service de l’action culturelle de l’Institut pour l’utilisation des programmations dans les cours de langue et la fréquentation des activités par les apprenants;
- Travail avec le service de la médiathèque de l’Institut pour l’utilisation des ressources documentaires dans les cours de langue et la fréquentation de la médiathèque par les apprenants;
- Suivi des contenus des ateliers théâtre et des ateliers médiathèque.

Profil et compétences requises:
- Niveau Master ou équivalent;
- Formation et expérience réussie dans le domaine du marketing et du développement commercial;
- Expérience similaire souhaitée dans un Institut français ou une Alliance française du réseau du MAEE;
- Bonne connaissance des diplômes DELF / DALF, des partenaires CIEP, CAVILAM, etc.
- Maîtrise de Word, Excel, des dispositifs de travail collaboratif en ligne, des moteurs de recherche et bonne compréhension de l’outil informatique pour une prise en main rapide de l’outil de gestion LORA;
- Qualités relationnelles et maturité, expérience de la formation, de la gestion et de l’animation d’une équipe;
- Mobilité, autonomie, adaptabilité, grande disponibilité, sens de l’interculturel;
- Titulaire du permis B.

Qualités personnelles:

Dynamisme, pugnacité, esprit d’initiative; autonomie, sens des responsabilités et du service public; rigueur et sens de l’organisation; sens du travail en équipe; capacité d’écoute et d’analyse des besoins exprimés; adaptation aisée à des niveaux et à des publics d’apprenants très variés;

Conditions de recrutement:
Amplitude horaire au regard des ouvertures de cours de langue (cours dispensés entre lundi à 9h et samedi 21h).
Recrutement en CDI, à compter du 1er avril 2013, soumis à une période d’essai de trois mois éventuellement renouvelable.
Rémunération: Niveau 7, échelon 1.

Un dossier de candidature (CV + photo, lettre de candidature, extrait du casier judiciaire ou copie du récépissé de demande, copies diplômes, attestation de travail) est à adresser uniquement par voie postale avant le 11 mars 2013 derniers délais, le cachet de la poste faisant foi à l’attention de:

D’une part à:
Mme Marie-Annick DUHARD
Directrice du site de Meknès de l’Institut français du Maroc
rue Ferhat Hachad
BP 337
50000- MEKNES – MAROC

Et d’autre part à:
Institut Français du Maroc
Pôle des Ressources Humaines
1 Rue Aguelmane Sidi Ali
Rabat Agdal 10190
ou
BP 577 1500 RABAT CHELLAH

Note:
- Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
- Aucune candidature envoyée par mail ne sera traitée.

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